Türkiye İstatistik Kurumu, Haziran 2026 dönemine ilişkin iş gücü istatistiklerini açıkladı. Hanehalkı İşgücü Araştırması sonuçlarına göre, mevsim etkisinden arındırılmış işsizlik oranı bir önceki aya kıyasla 0,5 puan azalarak yüzde 7,6 seviyesinde gerçekleşti.
Açıklanan oran, işsizlerin toplam iş gücü içindeki payını gösterirken veriler 15 ve daha yukarı yaştaki nüfus üzerinden hesaplandı. İşsizlik göstergelerinde mevsimsel etkilerin giderildiği veriler esas alındı.
TÜİK’in Mayıs 2026’ya ilişkin ilk açıklamasında mevsim etkisinden arındırılmış işsizlik oranı yüzde 8,2 olarak duyurulmuştu. Kurum, aylık iş gücü istatistiklerinde önceki dönemlere ilişkin verileri yeni bilgiler doğrultusunda revize edebiliyor. Haziran verisindeki 0,5 puanlık aylık azalış, karşılaştırmada kullanılan bir önceki ay oranının yüzde 8,1 olduğunu gösterdi.
İŞSİZLİK ORANI 0,5 PUAN AZALDI
Haziran ayında kaydedilen yüzde 7,6’lık işsizlik oranı, bir önceki aya göre düşüşe işaret etti. Aylık bazdaki değişim 0,5 puan olarak hesaplandı.
İşsizlik oranı; referans dönemi içinde istihdamda bulunmayan, çalışmaya hazır olan ve aktif biçimde iş arayan kişilerin iş gücü içindeki payı esas alınarak belirleniyor. Mevsim etkisinden arındırılmış göstergeler, yıl içindeki dönemsel hareketlerin veriler üzerindeki etkisini azaltarak aylık karşılaştırma yapılmasına olanak sağlıyor.
TÜİK, iş gücü istatistiklerini Hanehalkı İşgücü Araştırması kapsamında topladığı veriler üzerinden hazırlıyor. Araştırma sonuçları istihdam, işsizlik, iş gücüne katılım ve çalışma süresine ilişkin temel göstergeleri içeriyor.
MAYISTA İŞSİZ SAYISI 2 MİLYON 883 BİN OLMUŞTU
Mayıs 2026’ya ilişkin daha önce açıklanan verilere göre, 15 ve daha yukarı yaştaki işsizlerin sayısı bir önceki aya kıyasla 9 bin kişi artarak 2 milyon 883 bine yükselmişti. Mevsim etkisinden arındırılmış işsizlik oranı ilk hesaplamada yüzde 8,2 seviyesinde gerçekleşmişti.
Aynı dönemde istihdam edilenlerin sayısı aylık bazda 285 bin kişi artarak 32 milyon 463 bine çıkmış, istihdam oranı 0,4 puanlık artışla yüzde 48,5 olmuştu. İş gücü ise 293 bin kişi artarak 35 milyon 345 bine ulaşmıştı.
Mayısta iş gücüne katılma oranı yüzde 52,8 olarak hesaplanmıştı. Erkeklerde işsizlik oranı yüzde 7, kadınlarda ise yüzde 10,5 olarak tahmin edilmişti.
GENÇ İŞSİZLİĞİ AYRI GÖSTERGEYLE HESAPLANIYOR
TÜİK’in iş gücü istatistiklerinde 15-24 yaş grubunu kapsayan genç nüfustaki işsizlik oranı ayrı bir gösterge olarak açıklanıyor. Mayıs 2026’da genç nüfustaki işsizlik oranı yüzde 14,8 olarak kaydedilmişti.
Genç işsizlik oranı, söz konusu yaş grubunda çalışmayan, iş arayan ve çalışmaya hazır olan kişilerin genç iş gücü içindeki payını gösteriyor. Erkekler ve kadınlar için ayrı ayrı hesaplanan oranlar, iş gücü piyasasındaki cinsiyet farklılıklarının izlenmesinde kullanılıyor.
ATIL İŞ GÜCÜ VERİLERİ DE İZLENİYOR
İşsizlik oranının yanı sıra zamana bağlı eksik istihdam, potansiyel iş gücü ve işsizlerden oluşan atıl iş gücü oranı da iş gücü piyasasının tamamlayıcı göstergeleri arasında bulunuyor.
Atıl iş gücü göstergesi, yalnızca aktif biçimde iş arayan kişileri değil, çalışmaya hazır olduğu halde çeşitli nedenlerle iş aramayanları ve mevcut çalışma süresinden daha fazla çalışmak isteyenleri de kapsıyor.
TÜİK, istihdam edilenlerin haftalık ortalama fiili çalışma süresi ile istihdam ve iş gücüne katılma oranlarına ilişkin sonuçları da aylık iş gücü bültenlerinde kamuoyuyla paylaşıyor.
VERİLER AYLIK OLARAK AÇIKLANIYOR
Hanehalkı İşgücü Araştırması sonuçları her ay mevsim etkisinden arındırılmış ve arındırılmamış göstergelerle yayımlanıyor. Önceki aylara ilişkin seriler, yeni dönem verileriyle birlikte yeniden hesaplanarak revize edilebiliyor.
Haziran 2026’da işsizlik oranının yüzde 7,6’ya gerilemesiyle Türkiye’de iş gücü piyasasının temel göstergelerinden birinde aylık bazda düşüş kaydedildi.